人才战略招贤纳士
一、运用自己的知识和经验,对发现的问题能够提出解决,并能够指导临时防护设施的布置;二、敢于和善于使用自己的权力,对违章指挥和违章作业有权制止,必要时向上级报告;三、根据施工不同时期或项目,找出其存在的危险因素,通过安全教育的方式提出预防危险因素的办法,并采取相应的安全技术措施,防止事故发生;四、加强监督检查,做到腿勤、嘴勤、脚勤,使现场的安全设施,人的安全行为始终处于受控状态。五、做好内业资料整理,记录工作,确保不断档、不漏项及时准确。
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